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公司僵局是現(xiàn)代公司治理的一大難點(diǎn)，在制定或修改
公司章程
時(shí)，應(yīng)當(dāng)充分設(shè)定防范公司僵局的條款，通常公司可以通過表決權(quán)限制措施及其他權(quán)利制衡措施，以防止公司僵局的產(chǎn)生。
一、表決權(quán)條款
對(duì)股東及董事表決權(quán)的限制措施有限制表決權(quán)行使制度、類別表決權(quán)制度、累積投票權(quán)制度及表決權(quán)回避制度。
1、限制表決權(quán)行使制度是指由公司章程規(guī)定，一個(gè)股東持有的股份達(dá)到一定比例時(shí)，減少其投票權(quán)的數(shù)額。即限制
控股股東
所享有表決權(quán)的最高數(shù)額，從而突破了傳統(tǒng)公司法關(guān)于股東“一股一表決權(quán)”的原則。對(duì)控股股東的表決權(quán)實(shí)行一定限制，能防止其惡意利用資本多數(shù)決制度，侵害少數(shù)股東的合法權(quán)益。
2、類別表決權(quán)制度是指交付股東會(huì)表決的特定事項(xiàng)必須經(jīng)特定的類別股東同意方可通過。在原國(guó)務(wù)院證券委員會(huì)、原國(guó)家體改委員1994年8月制定的《
境外上市公司
章程必備條款》中也有類似規(guī)定：持有不同類別股份的股東，為類別股東。
3、累積投票權(quán)制度是指股東在選舉董事投票時(shí)可以投的總票數(shù)等于該股東所持有的股份數(shù)乘以待選董事人數(shù)，股東可以將其總票數(shù)集中投給一個(gè)或幾個(gè)董事候選人。累積投票權(quán)制度有助于少數(shù)派股東的代表當(dāng)選為董事，從而成為在一定程度上平衡大、小股東之間利益關(guān)系的有效手段。
4、表決權(quán)回避制度是指股東或董事在表決事項(xiàng)與公司存在利益沖突時(shí)，應(yīng)回避參與表決。
二、股東退出條款
股東們可以在章程中約定，出現(xiàn)公司僵局時(shí)，由控制一方股東以合理的價(jià)格購(gòu)買相對(duì)方股東股權(quán)或股份，從而讓弱勢(shì)一方股東退出公司，以達(dá)到解決僵局之目的。
三、公司章程規(guī)定的權(quán)利制衡措施
在董事會(huì)形成僵局時(shí)，賦予董事長(zhǎng)以最終的決定權(quán)。再如股東在公司章程中規(guī)定了仲裁條款或訴訟前達(dá)成了仲裁協(xié)議，還可以將僵局事項(xiàng)提交仲裁解決，而解決方案可以在符合強(qiáng)制法的基礎(chǔ)上由當(dāng)事人通過意思自治選擇。此外，還可以約定在出現(xiàn)公司僵局，大股東又不收購(gòu)小股東股權(quán)時(shí)，公司即進(jìn)入清算程序。
其實(shí)，公司章程的設(shè)計(jì)學(xué)問非常大，投資者在制定或修改公司章程時(shí)應(yīng)當(dāng)樹立牢固的章程意識(shí)，聘請(qǐng)專業(yè)的公司法律師幫助量身制定個(gè)性化的章程條款，對(duì)未來(lái)可能產(chǎn)生的公司僵局的情況及應(yīng)對(duì)措施在章程中進(jìn)行預(yù)先約定。

（廣東卓建
律師事務(wù)所
張斌律師 編輯）