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一、公司破產(chǎn)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金誰(shuí)來(lái)付
當(dāng)一家企業(yè)宣布破產(chǎn)之時(shí)，經(jīng)濟(jì)賠償金應(yīng)該通過(guò)企業(yè)的資產(chǎn)來(lái)予以支付。在破產(chǎn)清算階段，首先需要優(yōu)先處理的是破產(chǎn)費(fèi)用與共同利益?zhèn)鶆?wù)的償還問(wèn)題,隨后再依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定的順序依次進(jìn)行清償，這其中涵蓋了拖欠員工的工資及醫(yī)療、傷殘補(bǔ)貼、撫恤費(fèi)用等項(xiàng)目，同時(shí)也包含了應(yīng)當(dāng)劃入員工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及根據(jù)法律、行政法規(guī)規(guī)定必須支付給員工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
《中華人民共和國(guó)企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條
破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后,依照下列順序清償:
(一)破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用,所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用,以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金;
(二)破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款;
(三)普通破產(chǎn)債權(quán)。
破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)不足以清償同一順序的清償要求的,按照比例分配。
破產(chǎn)企業(yè)的董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員的工資按照該企業(yè)職工的平均工資計(jì)算。
二、公司破產(chǎn)勞動(dòng)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)如何確定
公司破產(chǎn)時(shí)，勞動(dòng)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)主要依據(jù)《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)。一般情況下，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。如果勞動(dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。此外，還需支付勞動(dòng)者工資及其他相關(guān)費(fèi)用。
三、公司破產(chǎn)員工賠償金如何計(jì)算
公司破產(chǎn)時(shí)員工賠償金的計(jì)算通常依據(jù)《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律。一般按照員工在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資。但如果員工月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。此外，還需考慮其他可能的福利和補(bǔ)償，如未休年假工資等。總之，要綜合各種因素準(zhǔn)確計(jì)算員工的賠償金。
企業(yè)破產(chǎn)時(shí)，經(jīng)濟(jì)賠償金應(yīng)自其資產(chǎn)中支付。在清算中，優(yōu)先償還破產(chǎn)費(fèi)用與共同債務(wù)，再依法定順序清償，包括員工工資、醫(yī)療傷殘補(bǔ)貼、撫恤費(fèi)用等，并涵蓋應(yīng)劃入員工個(gè)人賬戶的社保費(fèi)用及法定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。