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股權(quán)，也稱為股東權(quán)益，是指股東在公司中享有的權(quán)利和利益。股權(quán)的具體內(nèi)容包括但不限于：股息、紅利的分配權(quán)，公司決策參與權(quán)，以及在特定情況下要求公司回購(gòu)股份的權(quán)利等。創(chuàng)業(yè)公司的股權(quán)分配一般由股東依法自行約定。股權(quán)是公司的核心權(quán)益，關(guān)乎每位股東在公司中的地位、利益以及未來(lái)收益。大家若是不清楚應(yīng)該如何分配不妨來(lái)看看我們對(duì)初創(chuàng)業(yè)注冊(cè)公司應(yīng)該怎么樣分配股權(quán)?這一問(wèn)題的介紹，感興趣可以一起來(lái)看看!初創(chuàng)業(yè)注冊(cè)公司應(yīng)該怎么樣分配股權(quán)?創(chuàng)業(yè)公司股東的股權(quán)分配沒(méi)有固定的公式。傳統(tǒng)的股權(quán)分置(也可以說(shuō)是原有的方法)是按照出資比例確定的。說(shuō)白了，就是誰(shuí)付出更多，誰(shuí)才是大股東。也可采用其他方法，建議分配方法如下：現(xiàn)金權(quán)益的比例(40%)根據(jù)出資額確定;非現(xiàn)金權(quán)益的比例(50%)根據(jù)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)、資源、創(chuàng)業(yè)責(zé)任等確定;保留期權(quán)的比例(10%)用于以后的激勵(lì)。1.公平原則：股權(quán)分配應(yīng)公平合理，考慮每位股東的貢獻(xiàn)、承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)以及預(yù)期的回報(bào)。2.激勵(lì)原則：合理的股權(quán)分配能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)的積極性，使大家更有動(dòng)力投入到工作中。3.穩(wěn)定性原則：在初創(chuàng)期，股權(quán)結(jié)構(gòu)不宜頻繁變動(dòng)，以確保公司的穩(wěn)定發(fā)展。4.法律合規(guī)原則：確保股權(quán)分配符合相關(guān)法律法規(guī)，避免產(chǎn)生法律糾紛。5.出資比例：根據(jù)股東的出資比例確定其股權(quán)比例，這是最直接的股權(quán)分配方式。6.貢獻(xiàn)與角色：除了出資比例，還應(yīng)考慮股東在公司運(yùn)營(yíng)中的貢獻(xiàn)、經(jīng)驗(yàn)、技能以及擔(dān)任的職位。7.預(yù)期收益：考慮股東對(duì)公司未來(lái)的預(yù)期收益，以及他們?cè)敢獬袚?dān)的風(fēng)險(xiǎn)。8.長(zhǎng)期發(fā)展：為確保公司的長(zhǎng)期發(fā)展，可以考慮設(shè)置股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃或預(yù)留一部分股權(quán)作為未來(lái)激勵(lì)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第二十六條有限責(zé)任公司的注冊(cè)資本為在公司登記機(jī)關(guān)登記的全體股東認(rèn)繳的出資額。法律、行政法規(guī)以及國(guó)務(wù)院決定對(duì)有限責(zé)任公司注冊(cè)資本實(shí)繳、注冊(cè)資本最低限額另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第二十七條股東可以用貨幣出資，也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價(jià)并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)作價(jià)出資;但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財(cái)產(chǎn)除外。對(duì)作為出資的非貨幣財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)評(píng)估作價(jià)，核實(shí)財(cái)產(chǎn)，不得高估或者低估作價(jià)。法律、行政法規(guī)對(duì)評(píng)估作價(jià)有規(guī)定的，從其規(guī)定。初創(chuàng)業(yè)注冊(cè)公司應(yīng)該怎么樣分配股權(quán)?上文是我們?yōu)榇蠹易龅南嚓P(guān)整理，在股權(quán)分配時(shí)，應(yīng)避免某一位股東擁有過(guò)多的股權(quán)，導(dǎo)致決策權(quán)過(guò)于集中。在股權(quán)分配時(shí)要為未來(lái)的融資預(yù)留一定的稀釋空間，防止現(xiàn)有股東的股權(quán)被過(guò)度稀釋。在股權(quán)分配過(guò)程中，應(yīng)請(qǐng)專業(yè)律師進(jìn)行法律合規(guī)審查，確保所有操作符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。為了預(yù)防未來(lái)可能的紛爭(zhēng)或矛盾，應(yīng)在股東協(xié)議中明確制定退出機(jī)制。大家若還有其他問(wèn)題想要了解，歡迎大家咨詢創(chuàng)業(yè)螢火網(wǎng)在線客服!

股權(quán)，也稱為股東權(quán)益，是指股東在公司中享有的權(quán)利和利益。股權(quán)的具體內(nèi)容包括但不限于：股息、紅利的分配權(quán)，公司決策參與權(quán)，以及在特定情況下要求公司回購(gòu)股份的權(quán)利等。創(chuàng)業(yè)公司的股權(quán)分配一般由股東依法自行約定。股權(quán)是公司的核心權(quán)益，關(guān)乎每位股東在公司中的地位、利益以及未來(lái)收益。大家若是不清楚應(yīng)該如何分配不妨來(lái)看看我們對(duì)初創(chuàng)業(yè)注冊(cè)公司應(yīng)該怎么樣分配股權(quán)?這一問(wèn)題的介紹，感興趣可以一起來(lái)看看!初創(chuàng)業(yè)注冊(cè)公司應(yīng)該怎么樣分配股權(quán)?創(chuàng)業(yè)公司股東的股權(quán)分配沒(méi)有固定的公式。傳統(tǒng)的股權(quán)分置(也可以說(shuō)是原有的方法)是按照出資比例確定的。說(shuō)白了，就是誰(shuí)付出更多，誰(shuí)才是大股東。也可采用其他方法，建議分配方法如下：現(xiàn)金權(quán)益的比例(40%)根據(jù)出資額確定;非現(xiàn)金權(quán)益的比例(50%)根據(jù)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)、資源、創(chuàng)業(yè)責(zé)任等確定;保留期權(quán)的比例(10%)用于以后的激勵(lì)。1.公平原則：股權(quán)分配應(yīng)公平合理，考慮每位股東的貢獻(xiàn)、承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)以及預(yù)期的回報(bào)。2.激勵(lì)原則：合理的股權(quán)分配能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)的積極性，使大家更有動(dòng)力投入到工作中。3.穩(wěn)定性原則：在初創(chuàng)期，股權(quán)結(jié)構(gòu)不宜頻繁變動(dòng)，以確保公司的穩(wěn)定發(fā)展。4.法律合規(guī)原則：確保股權(quán)分配符合相關(guān)法律法規(guī)，避免產(chǎn)生法律糾紛。5.出資比例：根據(jù)股東的出資比例確定其股權(quán)比例，這是最直接的股權(quán)分配方式。6.貢獻(xiàn)與角色：除了出資比例，還應(yīng)考慮股東在公司運(yùn)營(yíng)中的貢獻(xiàn)、經(jīng)驗(yàn)、技能以及擔(dān)任的職位。7.預(yù)期收益：考慮股東對(duì)公司未來(lái)的預(yù)期收益，以及他們?cè)敢獬袚?dān)的風(fēng)險(xiǎn)。8.長(zhǎng)期發(fā)展：為確保公司的長(zhǎng)期發(fā)展，可以考慮設(shè)置股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃或預(yù)留一部分股權(quán)作為未來(lái)激勵(lì)。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)公司法》第二十六條有限責(zé)任公司的注冊(cè)資本為在公司登記機(jī)關(guān)登記的全體股東認(rèn)繳的出資額。法律、行政法規(guī)以及國(guó)務(wù)院決定對(duì)有限責(zé)任公司注冊(cè)資本實(shí)繳、注冊(cè)資本最低限額另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第二十七條股東可以用貨幣出資，也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、土地使用權(quán)等可以用貨幣估價(jià)并可以依法轉(zhuǎn)讓的非貨幣財(cái)產(chǎn)作價(jià)出資;但是，法律、行政法規(guī)規(guī)定不得作為出資的財(cái)產(chǎn)除外。對(duì)作為出資的非貨幣財(cái)產(chǎn)應(yīng)當(dāng)評(píng)估作價(jià)，核實(shí)財(cái)產(chǎn)，不得高估或者低估作價(jià)。法律、行政法規(guī)對(duì)評(píng)估作價(jià)有規(guī)定的，從其規(guī)定。初創(chuàng)業(yè)注冊(cè)公司應(yīng)該怎么樣分配股權(quán)?上文是我們?yōu)榇蠹易龅南嚓P(guān)整理，在股權(quán)分配時(shí)，應(yīng)避免某一位股東擁有過(guò)多的股權(quán)，導(dǎo)致決策權(quán)過(guò)于集中。在股權(quán)分配時(shí)要為未來(lái)的融資預(yù)留一定的稀釋空間，防止現(xiàn)有股東的股權(quán)被過(guò)度稀釋。在股權(quán)分配過(guò)程中，應(yīng)請(qǐng)專業(yè)律師進(jìn)行法律合規(guī)審查，確保所有操作符合相關(guān)法律法規(guī)的要求。為了預(yù)防未來(lái)可能的紛爭(zhēng)或矛盾，應(yīng)在股東協(xié)議中明確制定退出機(jī)制。大家若還有其他問(wèn)題想要了解，歡迎大家咨詢創(chuàng)業(yè)螢火網(wǎng)在線客服!

無(wú)論你是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)豐富的商業(yè)大亨還是初次踏入創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的新手，設(shè)定公司股權(quán)分配方案可能都會(huì)讓你感到頭疼。別擔(dān)心，我將以一位朋友的身份，以輕松直白的方式，幫助你了解如何制定股權(quán)分配方案。1.初步理解股權(quán)分配在開(kāi)始之前，你需要了解什么是股權(quán)分配。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)，股權(quán)就是公司所有權(quán)的一種表示。你可以把公司想象成一個(gè)大蛋糕，股權(quán)分配就是決定誰(shuí)可以得到蛋糕的多少。2.確定公司的價(jià)值在進(jìn)行股權(quán)分配之前，你需要先確定公司的價(jià)值。這可能會(huì)需要請(qǐng)專業(yè)的估值師來(lái)進(jìn)行估值。當(dāng)然，如果你的公司剛成立，這個(gè)價(jià)值可能就是你的初始投資。3.確定分配的原則確定股權(quán)分配的原則是非常重要的一步。你可能會(huì)根據(jù)每個(gè)人的貢獻(xiàn)，例如資金投入、工作時(shí)間、技術(shù)知識(shí)等來(lái)進(jìn)行分配。當(dāng)然，這個(gè)原則應(yīng)該在公司創(chuàng)立之初就進(jìn)行明確。4.具體的分配方式在確定了股權(quán)分配的原則后，你需要對(duì)股權(quán)進(jìn)行具體的分配。這個(gè)步驟需要你確立每個(gè)股東的股權(quán)比例，即每個(gè)股東持有的公司股份占整個(gè)公司股份的百分比。股權(quán)的分配通常基于各股東對(duì)公司的貢獻(xiàn)，包括資金投入、工作時(shí)間、技能和經(jīng)驗(yàn)等因素。第二個(gè)要考慮的是股權(quán)的流動(dòng)性。股權(quán)的流動(dòng)性是指股東是否可以把自己的股份轉(zhuǎn)讓給其他人。這是一個(gè)重要的決定，因?yàn)樗婕暗焦镜目刂茩?quán)。如果股東可以自由地轉(zhuǎn)讓股份，那么公司的控制權(quán)可能會(huì)發(fā)生變化。這個(gè)問(wèn)題應(yīng)該在股東協(xié)議中明確規(guī)定。最后，你需要考慮公司未來(lái)的融資需求。當(dāng)公司需要外部資金來(lái)支持業(yè)務(wù)發(fā)展時(shí)，通常會(huì)選擇發(fā)行新的股份。因此，你需要預(yù)留一部分股份用于未來(lái)的股權(quán)融資。這部分股份的比例應(yīng)根據(jù)你對(duì)公司未來(lái)融資需求的預(yù)估來(lái)確定。總的來(lái)說(shuō)，具體的分配方式應(yīng)該基于各股東的貢獻(xiàn)，同時(shí)考慮股權(quán)的流動(dòng)性和公司的未來(lái)融資需求。這個(gè)過(guò)程需要各股東的充分溝通和一致同意，以確保公平性和可持續(xù)性。5.制定合同當(dāng)你確定了股權(quán)分配方案之后，你需要把它寫(xiě)成合同。這個(gè)合同應(yīng)該明確每個(gè)股東的權(quán)利和義務(wù)，以及在出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí)的解決方式。你可能需要請(qǐng)律師幫忙審查和制定這個(gè)合同?？矗O(shè)定公司股權(quán)分配方案其實(shí)并不那么復(fù)雜，只要你有明確的目標(biāo)，制定出公平、公正的分配方案并不難。希望這篇文章能幫你理清思路，讓你的創(chuàng)業(yè)之路更加順利。

合伙生意股份如何分配？通常合伙的股權(quán)分配是按照出資比例，將100%的股權(quán)分割，出資一樣的話就是均等分，不一樣就是誰(shuí)出的多，誰(shuí)占的股份多。如果其中有技術(shù)入股或者專利入股的，需要將其技術(shù)折算成資金，再重新分配，比如說(shuō)三個(gè)人合伙，出資一樣，那么每個(gè)人是占33.3%的股份，如果其中一個(gè)人是技術(shù)入股，那么可以采取幾種方案，比如說(shuō)出資還是一樣的，但會(huì)將這個(gè)人的技術(shù)折成股份，比如說(shuō)他就變成了40%，另外兩個(gè)人30%。還有一種方案是這個(gè)技術(shù)的人直接將技術(shù)按照價(jià)值折合成現(xiàn)金，相當(dāng)于他少出一部分資金，然后另外兩個(gè)人多出一些資金等等，分配的形式以大家協(xié)商為準(zhǔn)，這個(gè)由于具體的情況不同，所以不能千篇一律。商定好初步的股權(quán)分配之后，還要確定好增資、退出等等的股權(quán)變更協(xié)定，比如說(shuō)將來(lái)生意好了，另外兩個(gè)合伙人想要買這個(gè)技術(shù)股東的股份，怎么定價(jià)，將來(lái)生意不好了，有人想退出，股權(quán)折價(jià)等等，這些都是最好從一開(kāi)始就寫(xiě)在紙面上，以免日后的麻煩。所有這些都商定好之后，一定要白紙黑字的寫(xiě)在合同上，所有股東簽字確認(rèn)，有幾個(gè)股東就有幾份，全部都簽好字并且設(shè)立好賬戶以及到賬的最后期限，因?yàn)槿绻Y金不到賬，后續(xù)的事情就沒(méi)有辦法進(jìn)行下去了。如果條件允許，更為穩(wěn)妥的方法是去公證處將幾方的合同進(jìn)行公證，這樣避免了將來(lái)如果出現(xiàn)合作不愉快，因?yàn)楹贤瑔?wèn)題引起的爭(zhēng)執(zhí)。公司股份制怎么分配股權(quán)？應(yīng)當(dāng)先按出資人的出資能力和個(gè)人意愿進(jìn)行認(rèn)繳，再根據(jù)個(gè)人在企業(yè)所處的崗位和對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性進(jìn)行綜合平衡，一般人員原則自愿入股，關(guān)鍵崗位人員企業(yè)應(yīng)要求出資最低限額，企業(yè)高管出資金額不應(yīng)低于企業(yè)其他人員，主要負(fù)責(zé)人出資不低于其他高管。兩人合伙一人干股最佳股權(quán)分配？這要根據(jù)不出資的人對(duì)合伙的重要性來(lái)定，如果他的專有技術(shù)對(duì)合伙很重要，能給合伙帶來(lái)重大利益的可考慮在10%至30%之間給予股份，如果重要性一般，則可考慮在10%以內(nèi)給予股份，這種合伙出資一方要承擔(dān)很大的風(fēng)險(xiǎn)，無(wú)論如何出資一方要占主導(dǎo)地位，給干股比例太高對(duì)出資一方也不公平。兩個(gè)人合伙創(chuàng)業(yè)，股份如何分配，如何整體控制？合伙企業(yè)股東，股份比例與工作量毫無(wú)關(guān)系。股份是按照出資比例劃定的，享有的表決權(quán)，收益分配權(quán)等重大權(quán)利。工作量是股東聘請(qǐng)的經(jīng)理人的經(jīng)營(yíng)管理工作。股東不應(yīng)該參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，股東只需要選擇好董事，組成董事會(huì)，董事會(huì)聘任經(jīng)理，經(jīng)理不能完成董事會(huì)制定的目標(biāo)，就重新聘任經(jīng)理。

如今，公司注冊(cè)的基本注意事項(xiàng)，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)仍然非常激烈。想注冊(cè)公司，各方面都要考慮清楚，比如在哪里注冊(cè)，注冊(cè)什么行業(yè)，可以投入多少資金。這些都是必須要提前考慮的，為公司的未來(lái)打好基礎(chǔ)。如果不做好充分的準(zhǔn)備，后期肯定會(huì)有很多隱患。在深圳注冊(cè)公司需要注意什么？一、考慮企業(yè)名稱。公司名稱尤其重要。單詞和同音異義詞都要考慮。公眾對(duì)有積極意義的詞普遍有好感。首先要好記，朗朗上口。不應(yīng)該用一個(gè)很長(zhǎng)很長(zhǎng)或者很別扭的諧音詞來(lái)新奇。雖然剛開(kāi)始可能很有趣，但是公司發(fā)展壯大后，大氣這個(gè)名字更容易有合作意向。當(dāng)然，太普通的名字雖然沒(méi)什么用，但是也不容易讓人記住，還是結(jié)合自己的行業(yè)比較好。一般深圳的企業(yè)名稱都要先經(jīng)過(guò)核準(zhǔn)，確認(rèn)和其他公司不一樣后才能注冊(cè)。有些命名規(guī)則是不能違反的。比如不能是阿拉伯?dāng)?shù)字，不能是國(guó)外組織的名字，不能和某些知名人士一樣。大家在想名字之前應(yīng)該知道基本要求。二、決定注冊(cè)資本其實(shí)注冊(cè)資本的注意事項(xiàng)我已經(jīng)提過(guò)好幾次了。雖然不需要提交驗(yàn)資報(bào)告，但是公司章程還是需要注明出資額和認(rèn)繳期限。合理的注冊(cè)資本是最好的。前期你要考慮自己是否有能力承擔(dān)這個(gè)責(zé)任。如果是為了業(yè)務(wù)上更好的發(fā)展，后期可以增資，也是可以的。三、注冊(cè)的優(yōu)惠政策為了吸引公司，一些地區(qū)在公司的稅收或注冊(cè)方面提供優(yōu)惠和獎(jiǎng)勵(lì)，一些地區(qū)還有創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。比如深圳，創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼也很可觀。只要符合條件，有幾百到幾萬(wàn)個(gè)不同的項(xiàng)目。新公司注冊(cè)的時(shí)候，可以找到自己各方面的扶持政策。但是需要注意的是，每個(gè)行業(yè)的優(yōu)惠政策不一定是對(duì)的。四、股權(quán)的合理分配通常一個(gè)公司的股權(quán)是不能平均分配的，一個(gè)人必須有較高的比例，才不會(huì)影響公司的決策。如果，股權(quán)平均分配后，出現(xiàn)重要問(wèn)題，雙方意見(jiàn)不一致，該聽(tīng)誰(shuí)的？沒(méi)有主要決策者，計(jì)劃可能無(wú)法通過(guò)，因此比例較高者的意見(jiàn)更為關(guān)鍵。所以股東人數(shù)要合理。如果股東太多，就很難做決定。如果有需要全體股東簽字的文件，會(huì)花費(fèi)很多時(shí)間。

一、四個(gè)人合伙開(kāi)公司，投資一樣，如何分配股權(quán) 兩人投資，只是投資不管理，一個(gè)管理，一個(gè)輔助管理。股份可以由投資人共同 占有 85－75％以上，按照投資金額比例再次確定股權(quán)占比。管理占10－15％，輔助管理占5－10％。投資當(dāng)事人可以簽訂融資股份時(shí)說(shuō)明如：管理和輔助管理人在經(jīng)營(yíng)期間良好或優(yōu)秀，適當(dāng)在15－25％股份里面調(diào)整，由董事會(huì)（投資人和管理人）共同同意均可。 二、合伙公司的設(shè)立條件 （一）有二個(gè)以上合伙人，并且都是依法承擔(dān)無(wú)限責(zé)任者； （二）有書(shū)面合伙協(xié)議； （三）有各合伙人實(shí)際繳付的出資； （四）有合伙企業(yè)的名稱； （五）有經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和從事合伙經(jīng)營(yíng)的必要條件。 三、與四個(gè)人合伙開(kāi)公司，投資一樣，如何分配股權(quán)有關(guān)的法律規(guī)定 《公司法》 第八十二條　發(fā)起人的出資方式，適用本法第二十七條的規(guī)定。 第八十三條　以發(fā)起設(shè)立方式設(shè)立股份有限公司的，發(fā)起人應(yīng)當(dāng)書(shū)面認(rèn)足公司章程規(guī)定其認(rèn)購(gòu)的股份，并按照公司章程規(guī)定繳納出資。以非貨幣財(cái)產(chǎn)出資的，應(yīng)當(dāng)依法辦理其財(cái)產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。 發(fā)起人不依照前款規(guī)定繳納出資的，應(yīng)當(dāng)按照發(fā)起人協(xié)議承擔(dān) 違約責(zé)任 。 發(fā)起人認(rèn)足公司章程規(guī)定的出資后，應(yīng)當(dāng)選舉董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，由董事會(huì)向公司登記機(jī)關(guān)報(bào)送公司章程以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他文件，申請(qǐng)?jiān)O(shè)立登記。 第八十四條　以募集設(shè)立方式設(shè)立股份有限公司的，發(fā)起人認(rèn)購(gòu)的股份不得少于公司股份總數(shù)的百分之三十五；但是，法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。 第八十五條　發(fā)起人向社會(huì)公開(kāi)募集股份，必須公告招股說(shuō)明書(shū)，并制作認(rèn)股書(shū)。認(rèn)股書(shū)應(yīng)當(dāng)載明本法第八十六條所列事項(xiàng)，由認(rèn)股人填寫(xiě)認(rèn)購(gòu)股數(shù)、金額、住所，并簽名、蓋章。認(rèn)股人按照所認(rèn)購(gòu)股數(shù)繳納股款。 以上就是小編為您解答的有關(guān)四個(gè)人合伙開(kāi)公司，投資一樣，如何分配股權(quán)的問(wèn)題。合伙企業(yè)的股份是沒(méi)有最佳分配比例的，而是依據(jù)合伙人出資的份額進(jìn)行確定，并且簽訂合伙協(xié)議。如果您對(duì)股權(quán)有任何疑問(wèn)，歡迎咨詢。

股權(quán)分配包括資金股權(quán)以及經(jīng)營(yíng)管理股權(quán)，有的公司還會(huì)有激勵(lì)員工的股權(quán)。根據(jù)每個(gè)職位的責(zé)任大小來(lái)分配。哪一個(gè)部分占比多少，沒(méi)有強(qiáng)制性規(guī)定，企業(yè)可以自行決定。法律依據(jù)《公司法》第一百六十六條公司分配當(dāng)年稅后利潤(rùn)時(shí)，應(yīng)當(dāng)提取利潤(rùn)的百分之十列入公司法定公積金。公司法定公積金累計(jì)額為公司注冊(cè)資本的百分之五十以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補(bǔ)以前年度虧損的，在依照前款規(guī)定提取法定公積金之前，應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤(rùn)彌補(bǔ)虧損。公司從稅后利潤(rùn)中提取法定公積金后，經(jīng)股東會(huì)或者股東大會(huì)決議，還可以從稅后利潤(rùn)中提取任意公積金。公司彌補(bǔ)虧損和提取公積金后所余稅后利潤(rùn)，有限責(zé)任公司依照本法第三十四條的規(guī)定分配；股份有限公司按照股東持有的股份比例分配，但股份有限公司章程規(guī)定不按持股比例分配的除外。股東會(huì)、股東大會(huì)或者董事會(huì)違反前款規(guī)定，在公司彌補(bǔ)虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤(rùn)的，股東必須將違反規(guī)定分配的利潤(rùn)退還公司。股權(quán)是股東所享有的一種權(quán)利，股權(quán)代表了股東所享有的管理權(quán)，分紅權(quán)等等。公司法關(guān)于股權(quán)的規(guī)定有哪些1.股權(quán)是一種確定的權(quán)利，作為出資人的的股東通過(guò)對(duì)公司資金的投入可以享有決策權(quán)，選擇管理者權(quán)，可以對(duì)公司的利潤(rùn)進(jìn)行分紅。2.股權(quán)是股東出資的財(cái)產(chǎn)權(quán)，在出資以前，他是股東個(gè)人所有的合法財(cái)產(chǎn)，而且股東個(gè)人對(duì)其有完全的支配權(quán)，股權(quán)出資可以使用現(xiàn)金出資，也可以使用土地所有權(quán)，知識(shí)產(chǎn)權(quán)等等來(lái)進(jìn)行出資。3.一旦股東將自己的財(cái)產(chǎn)投資于公司以后，財(cái)產(chǎn)就轉(zhuǎn)化為公司所有，股東也需要受到公司章程的約束?！豆痉ā返谄呤粭l　有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。　　股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)其他股東過(guò)半數(shù)同意。股東應(yīng)就其股權(quán)轉(zhuǎn)讓事項(xiàng)書(shū)面通知其他股東征求同意，其他股東自接到書(shū)面通知之日起滿三十日未答復(fù)的，視為同意轉(zhuǎn)讓。其他股東半數(shù)以上不同意轉(zhuǎn)讓的，不同意的股東應(yīng)當(dāng)購(gòu)買該轉(zhuǎn)讓的股權(quán);不購(gòu)買的，視為同意轉(zhuǎn)讓?！　〗?jīng)股東同意轉(zhuǎn)讓的股權(quán)，在同等條件下，其他股東有優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。兩個(gè)以上股東主張行使優(yōu)先購(gòu)買權(quán)的，協(xié)商確定各自的購(gòu)買比例;協(xié)商不成的，按照轉(zhuǎn)讓時(shí)各自的出資比例行使優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。　　公司章程對(duì)股權(quán)轉(zhuǎn)讓另有規(guī)定的，從其規(guī)定?！　〉谄呤l　人民法院依照法律規(guī)定的強(qiáng)制執(zhí)行程序轉(zhuǎn)讓股東的股權(quán)時(shí)，應(yīng)當(dāng)通知公司及全體股東，其他股東在同等條件下有優(yōu)先購(gòu)買權(quán)。其他股東自人民法院通知之日起滿二十日不行使優(yōu)先購(gòu)買權(quán)的，視為放棄優(yōu)先購(gòu)買權(quán)?！　〉谄呤龡l　依照本法第七十一條、第七十二條轉(zhuǎn)讓股權(quán)后，公司應(yīng)當(dāng)注銷原股東的出資證明書(shū)，向新股東簽發(fā)出資證明書(shū)，并相應(yīng)修改公司章程和股東名冊(cè)中有關(guān)股東及其出資額的記載。對(duì)公司章程的該項(xiàng)修改不需再由股東會(huì)表決?！　〉谄呤臈l　有下列情形之一的，對(duì)股東會(huì)該項(xiàng)決議投反對(duì)票的股東可以請(qǐng)求公司按照合理的價(jià)格收購(gòu)其股權(quán)：　　(一)公司連續(xù)五年不向股東分配利潤(rùn)，而公司該五年連續(xù)盈利，并且符合本法規(guī)定的分配利潤(rùn)條件的;　　(二)公司合并、分立、轉(zhuǎn)讓主要財(cái)產(chǎn)的;　　(三)公司章程規(guī)定的營(yíng)業(yè)期限屆滿或者章程規(guī)定的其他解散事由出現(xiàn)，股東會(huì)會(huì)議通過(guò)決議修改章程使公司存續(xù)的。　　自股東會(huì)會(huì)議決議通過(guò)之日起六十日內(nèi)，股東與公司不能達(dá)成股權(quán)收購(gòu)協(xié)議的，股東可以自股東會(huì)會(huì)議決議通過(guò)之日起九十日內(nèi)向人民法院提起訴訟?！　〉谄呤鍡l　自然人股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格;但是，公司章程另有規(guī)定的除外。